Bonjour,
La fin de carrière devrait etre plus adaptée à chaque personne dans la mesure du possible. Car trés souvent les personnes sont lassées par leur "boulout" pour des raisons de pénibilités mais pas uniquement. La retraite progressive est une bonne chose pour insiter les gens a partir plus tard. Mais l'idée serait d'avoir un accompagnement personalisé avec France travail ( ou autre dispositif) au travers d'un bilan de compétences et diriger des personnes vers un nouvel emploi qui pourrait booster cette fin de carriére avec un nouveau projet. Nouveau contexte relationnel.
Car le tissu relationnel reste trés important c'est pourqoui on retrouve souvent des retraités dans des associations, des mairies.
Cordialement.
Patrick Cezerac
Cahier de doléances · Retraites
Problème n° 1544
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