Ces jours-ci, sur une radio locale, l’animatrice promenait son micro dans un forum de l’emploi. Les entreprises qui avaient un stand avaient des postes à pourvoir et proposaient des CDI ou des CDD ou des temps partiels, voire même des formations… (avec ou sans diplôme et/ou de qualification spécifique) et ce, quel que soit le domaine de compétence. Elle ne trouvait pas. Est-ce que les gens au chômage, ou sans activité, ne veulent pas travailler ou est-ce qu’il n’y a pas les bonnes personnes, au bon endroit, au bon moment ? Ou autre difficulté ? Toujours est-il qu’apparemment, il n’y aurait pas d’adéquation entre l’offre et la demande…
Cahier de doléances · Emploi
Problème n° 6240
1 solution proposée
Je propose de revoir le système qui, a priori, n’apporte pas satisfaction. Il faut créer des marchés de l’emploi, dans chaque département. Une plate-forme en ligne et un marché physique (face à face), hebdomadaire (une forme de Rungis de l’emploi) où les offres se confronteraient régulièrement aux demandes. De plus, les chômeurs qui, au bout de 3 propositions refuseraient un emploi, se verraient privés d’une partie de leurs droits (à définir).
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