Il est déplorable dans la fonction publique territoriale, de voir à quel point l’horizon de la reconversion est bouché.
Le droit à la formation est en heures alors que la FPT l’octroie en euros avec des moyens limités.
Aucune passerelle pour changer de domaine dans la FPT autre que des concours.
Résultat... la FPT transforme en les postes mouroirs car ils n’ont de réponse que les concours alors que les fonctionnaires ne demandent qu’à bosser sur d’autres choses pour ravoir l’envie.
Certains craquent et se cassent. Finalement, pour finir remplacés par des contractuels souvent incompétents. Une situation qui dégrade fortement le service public.
Cahier de doléances · Emploi
Problème n° 8168
1 solution proposée
Rétablir le droit aux heures de formation sans que cela ressemble à une finale de Hunger Games pour savoir qui y aura droit.
Mettre en place des formations de requalification pour qu’un fonctionnaire puisse bouger dans d’autres catégories de postes.
Arrêter de mettre des NBI à la tête de l’agent et reconnaître à la place qu’il mérite le grade au-dessus.
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