- Manque cruel de moyens pour les services de santé.
- Des moyens financiers encore trop timides ou inexistants pour soutenir la santé mentale (la fameuse « grande cause nationale » depuis presque deux ans).
- Accroissement du nombre de burn-out en entreprise, avec des salariés sous pression, des managers toxiques et pervers, des patrons qui valident des comportements pervers ; la non-compréhension des personnes neurodivergentes (qui sont pourtant une force en entreprise, mais considérées comme instables ou non fiables par manque de compréhension).
- Pas assez d'actions pour lutter contre le harcèlement scolaire (qui laisse des séquelles psychiques à l'âge adulte).
Cahier de doléances · Santé
Problème n° 904
1 solution proposée
- Un psychologue diplômé d’État dans chaque établissement scolaire et chaque entreprise, qui ne dépend pas du dirigeant mais de l’État : offrir un espace d’écoute pour des personnes qui vont mal dans leur cadre d’études et de travail.
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